9月6日，“2012年迎新會暨新職工崗前培訓”活動在行政三樓會議如期召開。黨委副書記、院長竇啟鋒出席活動并致歡迎辭。他首相向新職工的加入表示熱烈歡迎，并希望他們迅速融入醫(yī)院這個大家庭中，努力工作，刻苦學習，以積極奮發(fā)的精神姿態(tài)，在各自的工作崗位上實現人生的價值追求，為構建和諧醫(yī)院，為開創(chuàng)醫(yī)院的美好未來貢獻自己的一份力量。

　　本次培訓活動為期三天，共計有154名新職工參加。此次培訓活動得到了院領導的大力支持，得到了醫(yī)務科、科教科、護理部、感染辦等醫(yī)院各職能部門以及三全學院人文素質教育中心的大力幫助。

　　培訓活動意在幫助他們盡快熟悉醫(yī)院環(huán)境，提高職業(yè)道德素質和服務能力，培養(yǎng)團隊精神和大局意識，掌握工作基本知識和技能，盡快完成自身角色轉變，為盡快融入工作打下堅實基礎。此次活動分迎新會、素質拓展訓練和技能培訓三個部分。

　　素質拓展訓練的引入為本次崗前培訓注入了新的元素，也使得此次培訓更加與眾不同。該部分培訓內容為期兩天，由三全學院人文素質教育中心負責講授。為保證此次訓練達到預期效果，訓練前，教官首先把參加本次崗前培訓的新職工分為五個團隊，并要求各團隊確定自己的隊名、隊長以及口號，并制作隊旗，使各團隊在展示團隊精神風采的同時，**限度地發(fā)揮團隊協(xié)作精神，以更昂揚的斗志、更充沛的精力和更強的責任心投入到本次的素質拓展訓練中去。訓練的各個環(huán)節(jié)要求每個團隊的全體成員積極參與、挑戰(zhàn)自我。這樣使得每位新職工在一定程度上挑戰(zhàn)了自我極限，提高了自身素質修養(yǎng)，為加強職工責任心，執(zhí)行力和創(chuàng)造力，培養(yǎng)和發(fā)揚“高效協(xié)作、凝心聚力、熔煉團隊、敢于開拓”的優(yōu)秀作風奠定了一定的基礎。

　　醫(yī)務科副科長孫海燕以“醫(yī)療質量、醫(yī)療安全”拉開技能培訓部分的序幕，醫(yī)院副院長申素芳以“如何成為一名好醫(yī)生”為主題，以“醫(yī)術”“醫(yī)德”哪個更重要為主線，結合自身從醫(yī)數十年來的經歷感受，對如何作為一名好醫(yī)生進行深刻的剖析，向新職工講述了一個好醫(yī)生的標準以及醫(yī)生的職業(yè)精神和自我修養(yǎng)，激勵和啟發(fā)新職工把握機遇，全力以赴，把醫(yī)學生涯當作一種奉獻，在漫長而曲折的行醫(yī)道路上，不斷完善自我，做一個精心精術的醫(yī)者。同時申院長強調廣大新職工要重視醫(yī)療安全和醫(yī)療質量，防范醫(yī)療糾紛，鼓勵大家要忠于工作，盡職盡責，虛心向老專家、老教授學習，努力從理論和個人素質上提升自己，為三附院的發(fā)展貢獻出自己的聰明才智。

　　在接下來的環(huán)節(jié)中，感染辦、院長辦公室、人事科、科教科、預防保健科各科室負責人以及紀委書記馬更新陸續(xù)為新職工作了關于傳染病上報、醫(yī)院感染、醫(yī)院概況、醫(yī)院勞動紀律和各項規(guī)章制度、教學與科研、醫(yī)德醫(yī)風建設等一系列專題講座，內容全面、豐富，使新職工受到深刻的教育。

　　此次活動的開展，收到了良好地效果，每位新職工都表示收獲了精神的力量。他們在加強彼此間的交流的同時，充分認識到團隊協(xié)作精神是整個團隊的靈魂，啟發(fā)了對自身工作方法和與人溝通方式的進一步的思考，明確了工作的重點及方向，認清了工作角色，轉變了工作觀念，激發(fā)了工作熱情，使自身對今后的工作更加專注、更加用心，能更加快速的進入工作狀態(tài)，為醫(yī)院的強健發(fā)展貢獻自己的一份力量。