為全面而系統(tǒng)地提高我院領(lǐng)導(dǎo)干部在管理方面的知識(shí)結(jié)構(gòu)與知識(shí)水平，開闊視野，提升干部個(gè)人修養(yǎng)與素質(zhì)、管理能力和水平，從9月1日開始直到10月13日，我院聯(lián)合中山大學(xué)嶺南學(xué)院舉辦《中山市博愛醫(yī)院中高層領(lǐng)導(dǎo)干部管理技能研修班》，課程內(nèi)容涉及形象塑造、管理溝通、國(guó)內(nèi)傳統(tǒng)智慧與領(lǐng)導(dǎo)力、非財(cái)務(wù)人員的財(cái)務(wù)管理等方面內(nèi)容，以提高我院管理質(zhì)量和醫(yī)療質(zhì)量，改善醫(yī)護(hù)人員服務(wù)態(tài)度，加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)管理，為病人提供一個(gè)和諧的醫(yī)療環(huán)境。這也是我院為貫徹落實(shí)市委、市政府關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)建設(shè)、創(chuàng)新社會(huì)管理、建設(shè)和美幸福中山，大力開展修身行動(dòng)的重要舉措。

　　參加這期培訓(xùn)的都是我院的骨干力量，學(xué)歷比較高，工作能力比較強(qiáng)，但由于平時(shí)服務(wù)工作繁忙，缺乏系統(tǒng)的管理理論學(xué)習(xí)，尤其是部分中層干部，存在著社會(huì)接觸面不廣、知識(shí)面不寬，對(duì)社會(huì)發(fā)展情況了解不深，處理復(fù)雜問題的能力不強(qiáng)等問題。針對(duì)這些問題，我們?cè)谂嘤?xùn)內(nèi)容上進(jìn)行了精心設(shè)計(jì)。這次培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)內(nèi)容安排的比較豐富，符合當(dāng)前形勢(shì)發(fā)展要求和我院中層干部隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)際需要。既有形象塑造與禮儀，又涉及了傳統(tǒng)智慧與領(lǐng)導(dǎo)力的講解，還涉及了醫(yī)院的管理、法律、財(cái)務(wù)管理等方面的內(nèi)容，有很強(qiáng)的針對(duì)性、實(shí)用性。既使大家增長(zhǎng)了知識(shí)、開闊了眼界，又使大家在人生的道路上受到一次深刻的感悟。

　　10月13日，課程結(jié)束后研修班舉辦了簡(jiǎn)單而隆重的結(jié)業(yè)典禮，副院長(zhǎng)郭小玲對(duì)大家提出了幾點(diǎn)希望，希望大家與時(shí)俱進(jìn)、終身學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新，開拓進(jìn)取，清白做人，廉潔自律，以這次培訓(xùn)為新的起點(diǎn)，不斷學(xué)習(xí)，不斷實(shí)踐，不斷加快自己成長(zhǎng)成熟。