為貫徹落實衛(wèi)生部“關(guān)于實施縣級醫(yī)院骨干醫(yī)師培訓項目的通知”的精神，我院按照省衛(wèi)生廳的統(tǒng)一部署選派三名醫(yī)師骨干去巢湖市第一人民醫(yī)院(三甲)進修學習，為期一年，學成歸來?？偨Y(jié)如下：

　　一、 政治上高度重視：骨干醫(yī)師培訓是衛(wèi)生部加強基層衛(wèi)生技術(shù)人才建設(shè)的大政方針，是利國利民利院的惠民措施。

　　二、 項目的落實：按省衛(wèi)生廳的統(tǒng)一要求我院根據(jù)綜合考評擇優(yōu)選拔優(yōu)秀人才，去巢湖市第一人民醫(yī)院進修學習，目的明確、措施恰當、內(nèi)容豐富、學以致用。

　　三、 培訓綜合考評：學習人員開拓視野，見證的新技術(shù)的應(yīng)用，接受了新知識的傳播，奠定了未來個人技術(shù)的發(fā)展方向。

　　縣級醫(yī)院骨干醫(yī)師培訓是一個新課題，是一項長久的工作任務(wù)，結(jié)合本院實際有學成人員的工作體會，我們認為這項工作較好制度化，長期化地進行，這樣無疑對基層人才的培養(yǎng)，醫(yī)院重點科室的建設(shè)有著不可估量的作用。