2011年是“十二五”規(guī)劃的開局之年，新年伊始，如何面對珠海新一輪大發(fā)展的機遇和挑戰(zhàn)，在新的歷史起點上加快醫(yī)院發(fā)展，順利實現醫(yī)院戰(zhàn)略規(guī)劃，提升醫(yī)院科學發(fā)展水平，1月24日下午，我院在君怡國際酒店會議廳召開了2011年中層領導干部和高級專業(yè)技術人員務虛會。會議由院黨委書記、院長梅文華主持，院黨政領導班子、全體中層干部和高級專業(yè)技術人員出席了會議。會議全面總結了2010年醫(yī)院工作，規(guī)劃了醫(yī)院未來發(fā)展。

　　首先，梅文華院長對醫(yī)院2010年工作運行情況進行了綜合分析，按照指標綜合評價的分析方法和秩和比法的統計方法，就醫(yī)療服務運行情況、醫(yī)院財務運行情況、醫(yī)療糾紛、醫(yī)保運行情況、醫(yī)院管理相關情況和職工福利待遇落實情況進行了科學的分析與點評。并對2011年醫(yī)院工作做了設想，提出科學管理、素質提升、質量提高、安全保證、服務優(yōu)化、建設提速、增產增效、福利增加的總體目標，

　　梅文華院長強調，在2011年要重點抓好六項工作：一是強管理、抓規(guī)范，提升醫(yī)院管理水平;二是重服務、抓改善，構建和諧醫(yī)患關系;三是盯維穩(wěn)、抓協作，確保安全和維穩(wěn);四是育人才、抓學科，增強醫(yī)院核心競爭力;五是夯基礎、抓基建，營造溫馨就醫(yī)環(huán)境;六是強保障、抓思想，確保醫(yī)院中心工作。以期實現思想統一更好、質量提升更實、安全保障更強、建設推進更快、福利增加更實、服務改善更優(yōu)、服務提升更高的主要目標。

　　隨后，院黨政領導班子和全體中層干部及高級專業(yè)技術人員進行了熱烈的討論，暢談醫(yī)院發(fā)展和建設，許多建設性的建議和新觀點將經過充分論證后采納。

　　經過2010年的努力奮斗，珠海市人民醫(yī)院在整個社會的品牌影響力顯著增強，在廣大人民群眾中的認可度顯著提高。在分享發(fā)展成果的同時，我們亟需放下成績包袱，突破思維定式;主動尋找差距，破解發(fā)展瓶頸;探索改革發(fā)展的深層次問題，突破快速增長過程中的困難與挑戰(zhàn)。

　　“十二五規(guī)劃”看頭年，頭年發(fā)展看起步，醫(yī)院領導班子全面分析、準確判斷、果斷決策、團結帶領全院干部職工堅定信心、迎難而上，努力化挑戰(zhàn)為機遇，必將使2011年成為醫(yī)院發(fā)展提速之年。常懷憂院之心，恪盡興院之責，讓我們解放思想、振奮精神，團結一心、真抓實干，站在時代新的高起點、高水平上，朝著新的高峰開始歷史性的新攀登!