7月7日下午，我院第五輪中層干部競聘上崗演講暨民主測評會在行政樓學(xué)術(shù)報告廳順利舉行，本次中層干部競聘上崗演講的評委由衛(wèi)生局及本院領(lǐng)導(dǎo)共7人組成，并邀請市紀委、市委組織部、衛(wèi)生局等上級領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場監(jiān)督，醫(yī)院民主測評小組成員和所有競聘者近100人參加會議，會議由醫(yī)院黨總支書記沈福水同志主持。

　　會上，來自各科室、病區(qū)的71位競聘者先后走上演講臺，圍繞自身基本情況、對競聘崗位的認識以及今后的工作思路和設(shè)想等內(nèi)容作了精彩的演講，充分展現(xiàn)了我院廣大職工積極進取、昂揚向上的精神風(fēng)貌，會場不時為競聘者的精彩演講報以熱烈的掌聲。在長達4個多小時的競聘演講暨民主測評會上，與會人員始終保持良好的精神狀態(tài)，評委對每一位競聘者的演講認真打分，民主測評小組人員對競聘者投出了神圣的一票，工作人員對競聘者的演講得分和民主測評得分仔細統(tǒng)計，最后，沈福水書記將每位競聘者的得分進行當(dāng)場宣布，并使用投影儀現(xiàn)場公布具體分數(shù)。

　　會議結(jié)束前，院長張龍君對參加本次大會的所有人員表示感謝，他指出，此次中層干部競聘上崗，我院49個中層干部崗位全部推出，大家積極參與、踴躍報名，經(jīng)審核后共有71位同志競聘，所有競聘者的演講都做了認真的準備，演講有熱情、有思路、有設(shè)想，讓我們看到了醫(yī)院的希望。

　　據(jù)悉，為確保競聘過程客觀、公正、公平、透明，我院本著“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則制定了《醫(yī)院中層干部競聘上崗實施方案》，并在全院七屆二次工會代表大會中討論通過，以確保個人報名、資格審查、演講、民主測評、組織考察、公示任用等環(huán)節(jié)的規(guī)范透明。