10月16日下午，黨工部在部長(zhǎng)孫麗福的帶領(lǐng)下對(duì)所轄科室逐個(gè)進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)模擬檢查。

　　檢查分三部分進(jìn)行：一、首先由各科室主任對(duì)三甲分工、協(xié)辦項(xiàng)目逐條匯報(bào)工作進(jìn)展，并介紹科室概況、制度、職責(zé);二、現(xiàn)場(chǎng)查看與以上內(nèi)容相匹配的支撐材料;三、對(duì)應(yīng)知應(yīng)會(huì)內(nèi)容，如崗位職責(zé)、科室制度等進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)。

　　經(jīng)檢查，各科室對(duì)條目要求理解到位，支撐材料的準(zhǔn)備比較完善，現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)環(huán)節(jié)相對(duì)欠缺。孫麗福部長(zhǎng)要求大家，在有限的時(shí)間內(nèi)按醫(yī)院要求熟記應(yīng)知應(yīng)會(huì)內(nèi)容，科室要跟進(jìn)檢查提問(wèn)，督促學(xué)習(xí);個(gè)別未完成項(xiàng)目查找原因，加快工作進(jìn)度，限期完成;已基本完成的項(xiàng)目，再做進(jìn)一步完善。既要按PDCA法建立完備的支撐材料，又要通過(guò)迎評(píng)工作，更好地、正確地理解部門(mén)的定位、職能、任務(wù)及工作目標(biāo)，個(gè)人要準(zhǔn)確理解崗位要求，按工作制度和流程做好工作。