為促進新入職護士盡快適應醫(yī)院護理工作，為患者提供安全優(yōu)質(zhì)的護理服務，9月3至7日，我院護理部組織舉辦了2012年新入職護士崗前培訓。楊青副院長就新入職護士的角色轉(zhuǎn)變及新上崗面臨的困難闡述了崗前培訓目的和意義，并提出了期望和要求。護理部主任劉玉瓊，副主任毛艷群、秦媳秀等為新入職護士精心授課，參加此次崗前培訓的人員共計60人。

此次崗前培訓分為集中理論培訓和臨床實踐培訓，護理禮儀及護理服務流程，“三基”理論、護理操作等三大模塊，內(nèi)容包括了醫(yī)德醫(yī)風教育、法律法規(guī)、護理工作核心制度及護理風險防范等。經(jīng)過5天全脫產(chǎn)理論培訓，新入職護士們系統(tǒng)學習了《護士條例》、《護理工作核心制度》、《侵權(quán)責任法》、《護理質(zhì)量管理與護理風險防范》、《“優(yōu)質(zhì)護理服務示范工程活動”考評標準解讀》等，此后他們還將進行為期3個月的臨床實踐培訓。

通過此次培訓，新入職護士更加明確了今后的工作任務和努力方向，了解了護士工作職責及風險防范，有針對性地解決了目前新上崗的疑點和困惑。大家紛紛表示將學以致用，扎實理論知識，提高護理操作技能，提升自己軟技能，用優(yōu)質(zhì)的護理服務于患者。