廊坊市第四人民醫(yī)院始建于 1956年10月,其前身為霸州市第一醫(yī)院,經(jīng)過(guò)近五十年的發(fā)展,已成為一所集醫(yī)療、 教學(xué)、科研、康復(fù)、預(yù)防保健于一體的... [ 詳細(xì) ]
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廊坊市第四人民醫(yī)院
- 【類型】二級(jí)甲等 / 綜合醫(yī)院
- 【電話】0316-7238549
- 【網(wǎng)址】www.lfssy.cn
- 【地址】河北省廊坊市霸州市金康東道262號(hào)
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廊坊市第四人民醫(yī)院黨風(fēng)廉政建設(shè)
時(shí)間:2012-11-20 10:00來(lái)源:求醫(yī)網(wǎng)
落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
一、責(zé)任內(nèi)容
1、 實(shí)行責(zé)任到人,領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)管,秉承“誰(shuí)主張誰(shuí)負(fù)責(zé)”“單一負(fù)責(zé)制度和多重負(fù)責(zé)制度”原則,即針對(duì)所分管工作負(fù)主要責(zé)任的同時(shí)對(duì)多部門配合工作中所分配工作負(fù)責(zé);
2、 領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人是職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人,應(yīng)當(dāng)重要工作親自部署、重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)工作分工,對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;
3、 貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院以及上級(jí)黨委(黨組)、政府和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求,結(jié)合實(shí)際研究制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃、目標(biāo)要求和具體措施,每年召開(kāi)專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)的黨總支會(huì)議,對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)進(jìn)行責(zé)任分解,明確領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的職責(zé)和任務(wù)分工,并按照計(jì)劃推動(dòng)落實(shí);
4、 開(kāi)展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)和廉潔從政教育,組織黨員、干部學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)理論和法規(guī)制度,加強(qiáng)廉政文化建設(shè);
5、 貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政法規(guī)制度,推進(jìn)制度創(chuàng)新,深化體制機(jī)制改革,從源頭上預(yù)防和治理腐敗;
6、 強(qiáng)化權(quán)力制約和監(jiān)督,建立健全決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權(quán)力結(jié)構(gòu)和運(yùn)行機(jī)制,推進(jìn)權(quán)力運(yùn)行程序化和公開(kāi)透明;
7、 監(jiān)督檢查各黨支部及各科室黨風(fēng)廉政建設(shè)情況,和下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政情況;
8、 嚴(yán)格按照規(guī)定選拔任用干部,防止和糾正選人用人上的不正之風(fēng);
9、 加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),糾正損害群眾利益的不正之風(fēng),切實(shí)解決黨風(fēng) 政風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題;
10、領(lǐng)導(dǎo)支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)依紀(jì)依法履行職責(zé),及時(shí)聽(tīng)取工作匯報(bào),切實(shí)解決重大問(wèn)題。
二、監(jiān)督考核
1、建立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的檢查考核制度,建立健全檢查考核機(jī)制,制定檢查考核的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、指標(biāo)體系,明確檢查考核的內(nèi)容、方法、程序;
2、檢查考核工作每年進(jìn)行一次。檢查考核可以與領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部工作目標(biāo)考核年度考核、懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)檢查工作等結(jié)合進(jìn)行,也可以組織專門檢查考核;
3、將檢查考核情況在適當(dāng)范圍內(nèi)通報(bào)。對(duì)檢查考核中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,要及時(shí)研究解決,督促整改落實(shí);
4、建立健全權(quán)力公開(kāi)運(yùn)行機(jī)制,即時(shí)對(duì)院重要決議進(jìn)行公示,與職工切實(shí)利益相關(guān)事項(xiàng)及時(shí)發(fā)表爭(zhēng)取職工意見(jiàn);
5、領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況,應(yīng)當(dāng)列為民主生活會(huì)和述職述廉的重要內(nèi)容,并在本單位、本部門進(jìn)行評(píng)議;
6、結(jié)合我院實(shí)際,建立走訪座談、社會(huì)問(wèn)卷調(diào)查等黨風(fēng)廉政建設(shè)社會(huì)評(píng)價(jià)機(jī)制,動(dòng)員和組織黨員、群眾有序參與,廣泛接受監(jiān)督。